Bij Cornelissen geloven we dat vitaliteit niet iets is wat je alleen doet, maar iets wat je samen creëert. Een gezonde organisatie begint bij mensen die zich fysiek én mentaal goed voelen. Daarom zetten we ons samen met APK Vitaal actief in om vitaliteit een vaste plek te geven binnen onze organisatie.
Afgelopen week vond alweer de derde kwartaalbijeenkomst van ons vitaliteitsteam plaats. Een inspirerende sessie waarin collega’s vanuit verschillende afdelingen samenkwamen om te werken aan één doel: een organisatie waarin gezondheid, balans en werkplezier centraal staan.
Focus op werk-privébalans
Na eerder dit jaar te hebben gefocust op de thema’s fit & gezond en lekker in je vel, richten we ons in het derde kwartaal op het vinden van een goede balans tussen werk en privé. Onze vitaliteitsambassadeurs gingen enthousiast met elkaar in gesprek over manieren waarop we dit onderwerp onder de aandacht kunnen brengen.
Van ideeën voor coaching en interne campagnes tot laagdrempelige acties op de werkvloer: er ontstonden mooie plannen om vitaliteit nog beter onder de aandacht te brengen.
Vitaliteit in beweging dankzij onze ambassadeurs
Bij Cornelissen zetten we vitaliteit écht op de kaart en dat is mede te danken aan onze vitaliteitsambassadeurs. Deze collega’s zijn aanspreekpunt voor alles wat met vitaliteit te maken heeft: van gezond eten en bewegen tot werkplezier en mentale gezondheid.
Maar ze doen meer dan dat. Ze zijn de interne aanjagers van een gezonde werkcultuur. Zo stonden onze chauffeurs Yurien, Annemieke en Robert afgelopen zomer klaar op de APK Power Tour om te ondersteunen, denken ze actief mee over initiatieven en signaleren ze wat er speelt op de werkvloer.
Samen bouwen aan een gezonde organisatie
Vitaliteit is geen project met een einddatum. Het is een onderdeel van wie we zijn en waar we naartoe willen als organisatie. We blijven bouwen aan een werkomgeving waarin iedereen zich betrokken voelt, verantwoordelijkheid neemt voor zichzelf én oog heeft voor elkaar.
Want als mensen goed in hun vel zitten, presteren ze niet alleen beter – ze hebben ook meer plezier, thuis én op het werk.